Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động tại nhà thiếu nhi các quận, huyện của Tp. HCM - Gợi ý chính sách duy trì và phát triển nguồn nhân lực cho các nhà thiếu nhi.

dc.contributor.advisor	Binh, Tu Van
dc.contributor.author	Phuong, Dang Ngoc
dc.date.accessioned	2020-06-04T07:58:52Z
dc.date.available	2020-06-04T07:58:52Z
dc.date.issued	2020
dc.identifier.other	022004987
dc.identifier.uri	http://keep.hcmiu.edu.vn:8080/handle/123456789/3556
dc.language.iso	en_US	en_US
dc.publisher	International University - HCMC	en_US
dc.subject	Quản lý nguồn nhân lực; Phát triển nguồn nhân lực	en_US
dc.title	Các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động tại nhà thiếu nhi các quận, huyện của Tp. HCM - Gợi ý chính sách duy trì và phát triển nguồn nhân lực cho các nhà thiếu nhi.	en_US
dc.type	Thesis	en_US